Durch die Infektionswelle mit SARS-CoV-2 wurden viele Unternehmen zwangsläufig nach Hause gezwungen. Die aktuelle Corona-Arbeitsschutzverordnung verlangt sogar explizit von Unternehmen die Arbeit aus dem Homeoffice zu ermöglichen. Wir haben einige Tipps zusammengestellt, wie der Umzug für Unternehmen gelingen kann.
Linchpin ist die moderne Social-Intranet-Lösung auf Basis von Confluence für Unternehmen, die klassische Management-Anforderungen an ein Intranet mit effizienter Teamzusammenarbeit, Bottom-up-Kommunikation und echter Partizipation verknüpfen wollen. Unsere Entwicklungsteams entwickeln Linchpin für Confluence Server und Data Center intensiv weiter – parallel ist auch Linchpin Cloud in Entwicklung –, und so konnten wir vor wenigen Tagen die brandneue Version 4.1 der Software ausliefern, die wieder ein paar interessante Neuerungen bietet.
Telefonische Erreichbarkeit ist für Unternehmen nach wie vor extrem wichtig, aber gerade in größeren Unternehmen auch aufwendig zu verwalten. Das frisch in Deutschland veröffentlichte Google Voice kombiniert die Vorteile des Telefons mit den heutigen Anforderungen von Unternehmen an moderne Echtzeitkommunikation und einfache Verwaltung. Entdecken Sie in diesem Blogartikel welche Vorteile Google Voice bietet.
Es ist schon fast Tradition, dass Scaled Agile im jährlichen Turnus das Scaled Agile Framework SAFe einem deutlichen Update unterzieht. Neue Erkenntnisse aus Publikationen, Kunden-Feedback und aktuelle Trends sorgen ständig für Verbesserungen und die Notwendigkeit, das Framework auszubauen und zu überarbeiten. Mit der neuen Version 5.1 ist es nun wieder soweit.
Wer als Unternehmen nicht agil bleibt und in Innovationen investiert, bleibt auf der Strecke. Das gilt für kleine, mittelständische und große Unternehmen. Wer sich am Markt behaupten will, muss sich dem rasanten und ständigen digitalen Wandel anpassen. Die Office-Lösung Google Workspace (vormals G Suite genannt) positioniert Google genau unter diesem Aspekt als moderne Lösung zur schnellen und produktiven Zusammenarbeit.
Hauptsache, dem agilen Team geht’s gut – dann kommt der Rest von alleine? Das wäre cool, ist aber leider selten so. Agilität ist dazu da, bessere Ergebnisse zu erzielen, die wirksam sind: Sie sollen das Leben der Kunden und Nutzer verbessern und gleichzeitig dem Unternehmen nützen. Stefan Roock plädiert dafür, diese Wirkungen wieder stärker in den Vordergrund zu stellen.
Regelmäßig laden wir zu Events im Rahmen unserer Google-Cloud-Community ein. Neben Mitarbeitenden von Google und Partnerunternehmen kommen dabei auch unsere Kunden mit Vorträgen zu Wort. Im Rahmen eines Treffens noch vor Corona in Frankfurt bei unserem Kunden Namics hat Tobias Niebergall von e3N Einblicke in die Zusammenarbeit mithilfe von Google Workspace in einem schnell wachsenden Unternehmen geteilt. Hier ist die Aufzeichnung seines Vortrags.
Das Thema Homeoffice wird uns auch dieses Jahr weiter stark begleiten. Google Workspace ermöglicht es vielen Mitarbeitenden auch in dieser Situation weiter gut zusammenzuarbeiten. Dafür investiert Google stetig in Verbesserungen und neue Funktionen, so auch im Januar. Hier finden Sie alle wichtigen Neuerungen und Verbesserungen für Endnutzer im Überblick.
In einer Session auf der Tools4AgileTeams-Konferenz 2020 hat Reiner Kühn Tops und Flops im Hinblick auf Retrospektiven und die Nachhaltigkeit der kontinuierlichen Verbesserung Revue passieren lassen. Er ermutigt die Zuhörer dazu, Retros nicht als unangenehmes und ungeliebtes agiles Anhängsel zu sehen, sondern als Quelle der Überlebensfähigkeit agiler Teams. Hier ist die Aufzeichnung des Vortrags.
Google kennzeichnet seine Partner unter bestimmten Bedingungen als Spezialisten auf einem oder mehreren Gebieten. Wir haben die Auszeichnung als Spezialist für Arbeitstransformation erhalten. In diesem Blogartikel klären wir, was es damit auf sich hat, wieso Arbeitstransformation für Unternehmen überhaupt wichtig ist und wie diese erfolgreich gelingen kann.
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